第39章 合作共赢
作者:可否出离   梁萧升官记最新章节     
    望海纪检委同望海广播电视台合作开办的栏目《政风行风热线》,自2012年1月开播以来,在社会上取得了很好的反响。
    每个周一都会有一个部门的领导走进电台直播间,介绍相关部门的业务,做相关政策的解读,回答听众通过热线电话提出的问题。
    然后在电视这面还有一个专栏节目,专栏节目会就周一的直播节目做一个系统总结,同时还有其他纪检方面的工作报道。
    这档节目是由洪霞亲自出镜主持的,作为一个资深的新闻主播,洪霞主持这个栏目还是很适合的。
    一石激起千层浪,有纪检委开办的节目珠玉在前,后续有好几家单位在忙着跟进。
    在大家的共同努力下,又有三档合作栏目将于五一推出。
    这三档栏目是《望海警视》、《三农天地》、《教育时空》。
    《望海警视》是望海市公安局与台里合办的栏目。
    栏目开办宗旨是增进群众对警务工作的理解,营造警民和谐、共筑平安的氛围。让观众体会到望海公安在打击犯罪、服务人民、守护望海一方平安背后的故事。
    《三农天地》是望海市农业局与台里合办的栏目。
    栏目以服务“三农”为宗旨,力求在“农”字上做文章,关注农村、农民、农业,力争成为农民的贴心朋友。栏目开设了《科技兴农》《望海农事》等板块。栏目大力宣传政策法规,传递科技知识,传授发家致富经验,配合市委市政府的农村工作。
    《教育时空》是望海市教育局与台里合办的栏目。
    栏目以“关注教育、传播文化、服务社会”为宗旨,宣传望海教育动态,展示各级学校良好风貌,展现学子青春风采,促进激励望海教育事业蓬勃发展。栏目下设教育动态、超级课堂、名师风采、校园之星等多个版块。
    目前,三档自办栏目在紧锣密鼓的推进着。
    台里经过商讨,决定在新闻中心下面成立社教专题部,专门负责这类合办的栏目还有一些专题片的摄制。从时政新闻和民生新闻两个部门抽调了几名人员,充实到了社教部里面。
    赵江台长已经和梁萧反映新闻中心的人手明显不够了,梁萧召集台班子商议后,决定开展一次社会招聘。
    对外招聘记者和主持人,必须得充实一下望海广播电视台的人才储备了。
    关于这方面的问题,台里一直没有取得足够的重视,等到用人的时候发现,后备力量严重不足了。
    台里制作了招聘广告,在电台和电视台滚动播出,五一之后开始首轮选拔。
    目前在播的《政风行风热线》是望海广播电视台同其他部门合作的第一档栏目,然后《望海警视》、《三农天地》、《教育时空》这三个栏目马上也要开播了。
    这段时间又有几家单位领导找到了梁萧这里,有卫生局、社保局、环保局、交通局等。都是要研究开办栏目的,这些单位在这一年以来,和望海广播电视台的关系也都不错。春晚都是拿了赞助的,平时台里有什么事情,对方也都是大力支持。
    梁萧也不好拒绝,只好暂时以人手不够来打打马虎眼,说台里正在研究招人,让对方先研究前期节目的筹划。
    然后梁萧就把赵江推了出来,合办栏目请找赵台长,新闻业务的事情得找专业人士。
    赵江台长对于合作栏目已经有了丰富的经验,这个合作的尺度也很微妙。台里不能太主动,你不能把所有的活都干了,得让对方单位的人参与进来,让他们逐步也学会编辑记者的业务。
    这样,栏目做好了,对方的工作人员也有参与感,也有功劳可算。
    合作共赢嘛,就是这个道理。
    于是,在赵江台长的推动下,几个合作栏目的相关工作都开展的很好,大家合作起来也是其乐融融。
    而且,大家经常在一起喝酒聚餐,时间长了都成为了很好的朋友。
    这个对于台里也是一个很好的促进,这些记者同这些业务部门都熟悉了,台里有什么事情,往往一个电话就解决了。
    比如借职业学校办公的事情,没有同教育局合作的栏目,哪有这么容易的好事呢?
    所以,台里对于合作开办栏目的事情,是持积极的态度的,只是苦于人手不够,才没有大包大揽的去大量开办这些栏目。
    这个尺度还是得把握好的,如果开办的数量多了,也显得不那么精贵了。
    说到合作共赢,那么时政新闻和民生新闻在这方面现在也做的很好。
    时政新闻部在《望海新闻》里面也经常开办一些连续报道,针对一些委办局,找准时机,进行几期连续宣传报道。这个做法在2011年就开始了,半年多的时间里,取得了很多部门的认可。
    民生新闻这面,针对群众方面的事情比较多,他们经常去开展一些活动,走进学校、走进社区之类的,也受到了社会上的好评。
    其实望海广播电视台的很多业务都是需要探讨合作共赢的,包括广告也是如此。
    梁萧当初在做广告经营的时候,就是这样做的,和广告客户做朋友,为了客户的利益去着想。
    如果不去考虑对方的利益,只考虑自己的,那肯定不会有好的结局。
    针对这个事情,梁萧专门开了一次班子会去探讨分析,其实他的目的是想取得大家的共识。一个领导班子必须取得了思想和认识上的共识,才能在一起更好的合作、更好的开展工作。
    如果不能取得一致,那后续的工作开展肯定是别别扭扭的,那么这个单位的发展就成了问题。
    当一个单位的一把手,说简单也简单,说复杂也复杂,还是看这个人的水平了。而“水平”这两个字的含义太宽泛了,梁萧自我觉得还是在逐步摸索之中。
    未来的路还长,梁萧也不想在望海广播电视台一直待下去,他也渴望能有一片更大的空间供他施展。