很多时候，有些人就是蜡烛，不点不亮。
    江东有一句很粗俗的土话：不日他妈妈，不喊你爸爸。
    老虎不发威，真当是病猫啊！
    苏瑾从权玉冰的办公室出来，直接去找派驻纪检组长龚庆峰。
    龚庆峰与监察室主任黄永强、副主任肖尧、办事员张翼在一个大办公室办公，龚庆峰与黄永强都是集团的老人，面对面坐在里侧。
    而肖尧是转业干部，进集团时间才1年多，资历很浅，跟办事员张翼坐在靠近门口的位置，像两个门童。
    肖尧和张翼见到苏瑾，下意识的站起身，“苏部长！”
    而龚庆峰和黄永强本来一个在盯盘炒股，一个在看小电影，看到苏瑾这个外人进来，赶紧拖动鼠标，在桌面上叉叉点点。
    苏瑾在心里觉得好笑，但为了避免尴尬，也没立刻上前，只冲着肖尧和张翼点点头，“请坐请坐，不用这么客气嘛！”瞥见肖尧的桌面上正放着一本集团最新出台的《制度汇编》，便拿在手上随意翻了翻，“肖主任在研究集团的制度吗？”
    龚庆峰退出了炒股软件，起身笑脸相迎，“苏部长，给你介绍一下，这本《制度汇编》主要是肖营长的功劳。”
    肖尧转业前是边防部队的正营级军官，集团很多人还习惯于叫他肖营长。
    龚庆峰接着介绍，“所有制度底稿都是肖营长在广泛借鉴的基础上，融合八项-规定、六项禁令和省市纪委最新文件要求，一条一条制订出来的。”
    “我和老黄只不过组织召开了几次座谈会，广泛征求集团上下的意见建议。”
    “这项工作也得到了罗董的高度重视，罗董还亲自召开班子会议，对这些制度进行了审议，然后才印发集团和下属子公司遵照执行。”
    苏瑾由衷赞道，“我这几天把《制度汇编》从头到尾读了一遍，感觉既紧密贴合上级指示要求，又密切联系集团实际，尤其是对各项工作和业务的流程进行了规范和固化，瞄准了权力运行的关键环节和风险点，提出了针对性的预防措施。”
    黄永强递了一根华子给苏瑾，“苏部长不愧是巡察干部出身，这个点评非常专业。”
    苏瑾就着黄永强的打火机点着烟，深深的吸了一口，才淡淡的道，“可惜，我们的制度，现在还只是说在嘴上、挂在墙上、写在纸上，再好的制度，如果起不到管人管事的作用，发挥不了刚性的约束力，那就沦为稻草人了。”
    这话一说，龚庆峰和黄永强都挺尴尬，龚庆峰讪笑着，“苏部长，有些事情…我们也没有办法，你应该懂的。”
    苏瑾见二人没有邀请自己坐下深谈的意思，勾了勾嘴角，老神在在的在一张单人沙发上坐下，办事员张翼很有眼力见的给他泡了一杯茶。
    龚庆峰斜了张翼一眼，眼神有些不满，他是真心希望苏瑾赶紧滚蛋。
    踏马的，账户里有一支股票突然抽疯，刚才在跌两三个点的情况下直线拉升，飙涨六七个点，正想抛的时候，苏瑾进来了！
    龚庆峰作为纪检组长，班子成员，副处级干部，还不至于在苏瑾这个挂职综合部部长面前畏畏缩缩。
    关键是，苏瑾同时还兼着市国资委国资管理和监督处副处长啊，虽然才是个副科，那也是主管部门的领导，货真价实，如假包换，他这个纪检组长不想买账也必须买账！
    苏瑾喝了一口茶，偏头看着龚庆峰。龚庆峰尽管心里像猫抓一般，也不得不跟黄永强一道，坐下来陪苏瑾说话。
    “龚组长是觉得履职有难度是吧？”
    “何止是有难度，直接没办法履职！你让我这个小小的组长去管罗董，或者其他班子成员？不要说他们了，就连一个小小的办事员都可能大有来头，我们怎么管？”
    “老龚说的实心话，前两天有个部门领导来诉苦，说是有个办事员小长假前后一直没来上班，请求纪委介入。我们让张翼给当事人打一个电话问情况，结果分分钟的工夫，市政府领导说情的电话就打到了老龚的手机上。”
    “苏部长，我们自己也觉得有点尸位素餐，但很多事情我们想管也管不了，只能做做表面文章。”
    这话说的很无奈，因为大环境如此。
    眼下，东江市各机关部门、国有企事业单位的纪检监察干部，美其名曰是“派驻”，其任命文件由市纪委、监察局下发，其本人接受市纪委、监察局和派驻单位党委的双重领导。
    但这种派驻，不过是驴子骑坟头——假马日鬼。
    因为派驻干部的人事关系都在派驻单位，工资待遇都由派驻单位说了算。
    所以，这种派驻说穿了就是耍流氓，人家单位出钱养人给你纪委使用，听你纪委的号令吗？
    这就造成了龚庆峰他们的工作非常尴尬，加上他们自己缺乏斗争精神，集团纪检监察部门事实上沦为稻草人。
    这可不行，苏瑾必须想办法逼这几个稻草人出来走两步。